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Il/la candidato/a, un laureato/a che ha maturato un’esperienza di almeno due anni in ruoli analoghi, sarà inserito all’interno della Direzione Qualità di Gruppo e collaborerà nella gestione delle attività di Assicurazione Qualità, contribuendo alla definizione delle procedure e degli standard di qualità, nonché alla gestione dei sistemi di misura, alle qualifiche per i controlli non distruttivi, alle pianificazione delle azioni correttive e di miglioramento, della documentazione per la Qualità e delle Certificazioni in generale.
Il Candidato, rispondendo al Responsabile Garanzia Qualità di Gruppo, sarà coinvolto nell’adempimento delle seguenti:

RESPONSABILITÀ

• Definizione delle procedure e degli standard di qualità.
• Gestione dei sistemi di certificazione di qualità.
• Gestione delle attività finalizzate al mantenimento delle qualifiche degli addetti ai controlli non distruttivi.
• Pianificazione delle azioni correttive e di miglioramento.

PROFILO PROFESSSIONALE

• Laurea in ambito tecnico oppure gestionale.
• Esperienza di almeno due anni in ruoli analoghi all’interno di realtà industriali evolute.
• Costituisce titolo preferenziale la conoscenza dei sistemi di certificazione (IATF 16949; ISO 9001).
• La conoscenza della lingua inglese e la capacità di lavorare in team completano il profilo.

OFFRIAMO

• Inserimento diretto in azienda
• Inquadramento e retribuzione commisurati ai livelli di professionalità maturati.
• Ruolo dinamico e caratterizzato da un significativo orientamento al lavoro di squadra.
• La posizione proposta e le politiche di gestione applicate dall’azienda garantiscono concrete e stimolanti opportunità di sviluppo.

SEDE DI LAVORO: Padova

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Siamo un’azienda impegnata per le pari opportunità, tutti i candidati saranno considerati per il ruolo in esame indipendentemente dal sesso, razza, religione, paese d’origine, disabilità, orientamento sessuale, età o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla legge.

Il/la candidato/a, un laureato/a che ha maturato un’esperienza di almeno 3 -5 anni in ruoli analoghi, sarà inserito all’interno del nuovo dipartimento Finanza agevolata e riporterà al CFO/CSO; operando in sinergia con le varie funzioni aziendali, avrà la responsabilità di esaminare le opportunità di finanziamento, attivate sia a livello nazionale che europeo, al fine di poter condividere e contestualizzare le informazioni tra le diverse funzioni aziendali.

RESPONSABILITÀ

• Analisi specifiche tecniche dei nuovi progetti di investimento;
• Individuazione di iniziative di finanza agevolata a cui l’azienda possa aderire in riferimento agli investimenti attivati;
• Proposta delle soluzioni per rendere i progetti idonei alla partecipazione ad eventuali bandi;
• Supporto agli uffici tecnici per l’analisi della normativa di finanza agevolata e contestualizzazione per i progetti;
• Coordinamento delle società di consulenza impegnate nella gestione dei progetti di investimento; 
• Definizione degli strumenti e dei modelli per la condivisione delle informazioni e delle iniziative tra le diverse funzioni aziendali.

PROFILO PROFESSSIONALE

• Laurea in ambito tecnico oppure economico
• esperienza di almeno 3/5 anni in ruoli analoghi all’interno di realtà industriali evolute oppure di società di consulenza che operano in supporto alla media/grande impresa nella contestualizzazione di progetti finanza agevolata inerenti agli investimenti impiantistici.
• Conoscenza della normativa e delle modalità di accesso ad iniziative di finanza agevolata in ambito italiano ed europeo.

OFFRIAMO

• Inserimento diretto in azienda.
• Inquadramento e retribuzione commisurati ai livelli di professionalità maturati.
• Ruolo dinamico e caratterizzato da un significativo orientamento al lavoro di squadra.
• La posizione proposta e le politiche di gestione applicate dall’azienda garantiscono concrete e stimolanti opportunità di sviluppo.

SEDE DI LAVORO: Padova

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Siamo un’azienda impegnata per le pari opportunità, tutti i candidati saranno considerati per il ruolo in esame indipendentemente dal sesso, razza, religione, paese d’origine, disabilità, orientamento sessuale, età o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla legge.

Il candidato, un laureato a indirizzo tecnico, sarà inserito nella struttura del Servizio Prevenzione e Protezione dello Stabilimento (che occupa circa 600 dipendenti), dove si occuperà, rispondendo al Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione, di presidiare il sistema di gestione della sicurezza e le responsabilità previste dal D. Lgs 81/08, di contribuire alla pianificazione degli interventi formativi inerenti ai temi della sicurezza, definire e diffondere le procedure di sicurezza, supportare l’RSPP nella gestione dei progetti di miglioramento continuo della sicurezza del lavoro, supportare dirigenti e preposti dello stabilimento nell’implementazione delle procedure di sicurezza del lavoro.
L’Azienda dispone di un sistema di gestione integrato Sicurezza/Ambiente/Energia, pertanto, il candidato collaborerà con i colleghi del Servizio HSE di Sito/Gruppo per garantire il presidio delle tematiche e la diffusione della correlata cultura aziendale e tutti i livelli, massimizzando l’efficacia della prevenzione.

OFFRIAMO

• Inserimento diretto in azienda.
• Inquadramento e retribuzione commisurati ai livelli di professionalità maturati.
• Contesto dinamico e modernamente strutturato, caratterizzato dalla presenza di una radicata e diffusa cultura della sicurezza del lavoro e della tutela ambientale.
• Ruolo dinamico e caratterizzato da un significativo orientamento al lavoro di squadra.

RICHIEDIAMO

• Esperienza almeno biennale maturata nel ruolo di ASPP all’interno di realtà industriali evolute. 
• Conoscenza dei sistemi ISO 14001; ISO 45001; ISO 50001 ed EMAS.
• La capacità di lavorare in team, lo spirito di iniziativa e l’interesse per le tematiche della sicurezza del lavoro e della tutela dell’ambiente completano il profilo.

SEDE DI LAVORO: Padova

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Siamo un’azienda impegnata per le pari opportunità, tutti i candidati saranno considerati per il ruolo in esame indipendentemente dal sesso, razza, religione, paese d’origine, disabilità, orientamento sessuale, età o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla legge.

Abbiamo avviato uno stimolante piano di potenziamento del nostro organico, in quest’ambito, per il nostro stabilimento di Padova, stiamo cercando un manutentore elettrico che sarà inserito all’interno della struttura di manutenzione elettrica dello stabilimento per la gestione sia delle attività di pronto intervento (ripristino guasti) che per le attività di manutenzione preventiva e programmata (manutenzione quadri elettrici, sia parte ausiliaria che di potenza, relè e contatori di potenza; sostituzione e manutenzione sensori; sostituzione, manutenzione e prove di funzionalità dei motori elettrici ecc.).

OFFRIAMO

• Inserimento diretto in azienda.
• Inquadramento e retribuzione commisurati ai livelli di professionalità maturati.
• Percorso di crescita orientato allo sviluppo professionale e delle competenze.
• Ruolo dinamico e caratterizzato da significative opportunità di sviluppo.

RICHIEDIAMO

• Precedente esperienza nella manutenzione elettrica maturata presso aziende industriali tecnologicamente evolute.
• Capacità di lettura del disegno tecnico e degli schemi elettrici.
• La capacità di lavorare in team; lo spirito di iniziativa e l’interesse per ruoli di alto contenuto tecnico completano il profilo.

SEDE DI LAVORO: Padova

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Siamo un’azienda impegnata per le pari opportunità, tutti i candidati saranno considerati per il ruolo in esame indipendentemente dal sesso, razza, religione, paese d’origine, disabilità, orientamento sessuale, età o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla legge.